は？
防衛省だけじゃなくてキャリア公務員なんかもやった方がいいんじゃねーかなと言うのもちょっと思いました。
退役軍人省は必要だと思う。良いこと。自衛官は労働運動も禁止されているので、元自衛官が政治家になったときは期待したのだが、いざ就任すると「人権人権うるさい」という人物で、しかも統一教会族議員だったからな
退役自衛官向け天下り専用庁にでもなるのかな。
防衛省の管轄から外すのはどういう意図だろう。防衛庁が企業に助成金を出す構図になると防衛省が影響力を持ち過ぎるからとか？
これも大事だろうがその前に本気で隊内のシゴキやイジメと言う名のただの暴行とか恐喝をなくさないと入る人、入っても定着する人は先細る一方だろ。
子供家庭庁とかいう無駄な仕事ばかり増やす役立たずにやらせたらいい
代わりに何処が無くなるか。省内なら防衛装備庁辺りか…
自衛官という訓練に耐えた人を手放すのは大きな損失
まーた増税の元を作ろうとしてる。
年金や進学向け給付をやってる部署は既にあるだろうし、再就職支援でハロワや民間の転職エージェントより手厚い情報集めることなんか出来るのか。ただの天下り先では。
第三復員省の誕生であるな。
↓いま防衛庁じゃなくて防衛「省」ですよ
退役軍人庁か
再就職や予備自（各地本や駐屯地。地域によってバラバラ）、年金や共済（厚労省）、進学支援（文科省）を海外に倣って一体化して見通し立つようゴリゴリやろうとしてるんじゃないかな。
今まで無かったのがアカンやろ。
定年が50代とかよね。なんとかはした方がよい。
“氷河期世代の支援へ「庁」新設検討 再就職や年金”財源は責任の無い若い世代にバブルのツケを押っ被せて「仕事があるだけありがたいと思え！」で人生を搾取した当時正社員以上だった者達の資産を当てる。
定年延長してもいいような。
それよりもまず自衛官と教師に残業代を払えよ
は？なにこの天下り支援団体。この先氷河期世代が野垂れ死んで行く横で軍人は左うちわってか。
退職の早い曹士メインでの退職自衛官だけなのかな？70まで就労する事を考えて公安系公務員全般に門戸を広げて欲しい／一般企業以上とは言わないが並にしておかないと行く人がいないし、子に行かせたいとは思わない
庁創設の是非は置いといて、自衛官になれば各種重機や技能免許を官費で取得できるのだからね。人手不足の建設業界では潰しが効くんじゃないかな。そういう意味での人材流出も考慮してるかもね
全員熊ハンターになってくれーい（今とても必要な人材）
庁にすれば長官増やせるから？政府内の椅子を増やして給料増やすのが再就職対策なんすか？その金で何倍もの一般自衛官の年金払えるのでは？
普通に自衛官の給料を増やせばいいのに
贅沢言わないので、仕事せずに給料がたくさん貰える職場ください(´･_･`)
国民年金より好待遇の軍人恩給をつける、これしかねえだろ
軍人になって退役したら大学に行けるんだっていう(GI Billは学費も生活費も教科書代も出る)やつになるのかな。アメリカみたいに…
なり手が少ないなら待遇を良くするのは道理やんな
氷河期庁まだー？
普通に労働環境自体を向上させるのが一番だいじなのでは…一部の装備品が自腹とか論外だよ
母が働いてた50人規模の中小企業に幕僚が天下りで来てビックリしたことある。いま思うと警察と違って自衛隊の再就職先がないのか
小さい企業で自衛隊関連のシステム開発やってて孫受けのブラック企業だったけどそんな企業にも退職自衛官斡旋の電話が来たのを思い出した。昔から税金かけてそういう事はやってたしこれ以上金かけて欲しくない
民間企業だったら給料とか待遇良くすりゃいいんだろうけど、国民の皆さまが文句言うからね。父親が自衛官だったけど、普通の公務員並みの給料。給料同じだったら、クーラーの効いた部屋でハンコ押してる方がいいよね
アメリカレベルの優遇はすべき
悪逆非道のイスラエル軍に見習うべき点があるとしたら潤沢な研究開発費で技術人材の育成に成功してるから退役後の起業が多い事だと思うので、ぼったくり兵器買うよりは人材育成にもっと防衛費使ってほしい
自衛官を増やしたいなら自衛官の待遇改善に反対する自民維新をなんとかした方がいいのでは？ 媚中の共産党ですら自衛官の待遇改善を求めてるというのにw 自衛隊弱体化して中国はさぞ嬉しいだろうなw
もうええて新しい「庁」とかほんまもうええて。こんなものに国民の税金が使われているなんてマジキチ。
天下り庁作るより先にすることないんか
成り手は引く手数多だったんじゃないの～？ 自衛官に成りたくないなんて職業蔑視な国民は賤しいなサヨクだけなんじゃなかったの～？ 皆に尊崇されてる自衛官の、どこに再就職に困るような事情があるんですか～？
予備役？真面目な話、再就職のミスマッチは結構ありそうだ。
地方に自民党の集票マシンを作るために、堂々と税金を使って恩を売る、という話。
アメリカにおける退役軍人省、韓国における国家報勲部にあたるものを作りたいという事かな
55歳から、バリバリの肉体労働は難しいのでは？
「自衛官の退官が50代」とか言ってる人にはこの問題は一生理解できないだろう。自衛官の強制退官はおよそ22歳～だ。警察や消防官とは根本的に身分の安定が異なるのだということを是非覚えてほしい
人生100年時代にいじめDVパワハラセクハラで人間使い捨てる前提の行動をきちんと罰しないんが少子化非婚化こういうインフラの成り手不足に繋がってる。
もう、改憲前でも、「軍人」でよくないか。
庁新設なんて無駄な税金使うより他の省庁の天下り枠を割り当てたら？
他国じゃ普通に犯罪行為である中抜&天下り大国。新しい天下りポスト新設かー。犯罪も文化レベルまで常態化すれば誰も批判しないからいいね。使徒不明な特別会計もまだまだ増加するし増税も必要だな
すべての国家公務員の再就職対策すればいいんじゃねぇの？実質自衛官の利用が圧倒的になりそうだが。
うーむ
中途退職や定年を考えたら人生百年時代といわれても困惑するのが現代 ／ 林業に従事して荒れた山林を再生とか、害獣駆除のアシストとか、体力がないと続かない仕事が。適性のある人たちがうらやましい
自衛官退職時進学支援給付金は既にあるよ。予備役が条件だけど。
給与アップは職業軍人に対する改善で、数年の任期で退役する多数の自衛官に対しては、退役後のキャリア形成をしっかり準備することはとても大切。若者が取り合いの現代だし、徴兵よりはだいぶマシな選択だよ。
退職自衛官の支援へ「庁」新設検討 再就職や年金、なり手不足対策 - 日本経済新聞
は？
防衛省だけじゃなくてキャリア公務員なんかもやった方がいいんじゃねーかなと言うのもちょっと思いました。
退役軍人省は必要だと思う。良いこと。自衛官は労働運動も禁止されているので、元自衛官が政治家になったときは期待したのだが、いざ就任すると「人権人権うるさい」という人物で、しかも統一教会族議員だったからな
退役自衛官向け天下り専用庁にでもなるのかな。
防衛省の管轄から外すのはどういう意図だろう。防衛庁が企業に助成金を出す構図になると防衛省が影響力を持ち過ぎるからとか？
これも大事だろうがその前に本気で隊内のシゴキやイジメと言う名のただの暴行とか恐喝をなくさないと入る人、入っても定着する人は先細る一方だろ。
子供家庭庁とかいう無駄な仕事ばかり増やす役立たずにやらせたらいい
代わりに何処が無くなるか。省内なら防衛装備庁辺りか…
自衛官という訓練に耐えた人を手放すのは大きな損失
まーた増税の元を作ろうとしてる。
年金や進学向け給付をやってる部署は既にあるだろうし、再就職支援でハロワや民間の転職エージェントより手厚い情報集めることなんか出来るのか。ただの天下り先では。
第三復員省の誕生であるな。
↓いま防衛庁じゃなくて防衛「省」ですよ
退役軍人庁か
再就職や予備自（各地本や駐屯地。地域によってバラバラ）、年金や共済（厚労省）、進学支援（文科省）を海外に倣って一体化して見通し立つようゴリゴリやろうとしてるんじゃないかな。
今まで無かったのがアカンやろ。
定年が50代とかよね。なんとかはした方がよい。
“氷河期世代の支援へ「庁」新設検討 再就職や年金”財源は責任の無い若い世代にバブルのツケを押っ被せて「仕事があるだけありがたいと思え！」で人生を搾取した当時正社員以上だった者達の資産を当てる。
定年延長してもいいような。
それよりもまず自衛官と教師に残業代を払えよ
は？なにこの天下り支援団体。この先氷河期世代が野垂れ死んで行く横で軍人は左うちわってか。
退職の早い曹士メインでの退職自衛官だけなのかな？70まで就労する事を考えて公安系公務員全般に門戸を広げて欲しい／一般企業以上とは言わないが並にしておかないと行く人がいないし、子に行かせたいとは思わない
庁創設の是非は置いといて、自衛官になれば各種重機や技能免許を官費で取得できるのだからね。人手不足の建設業界では潰しが効くんじゃないかな。そういう意味での人材流出も考慮してるかもね
全員熊ハンターになってくれーい（今とても必要な人材）
庁にすれば長官増やせるから？政府内の椅子を増やして給料増やすのが再就職対策なんすか？その金で何倍もの一般自衛官の年金払えるのでは？
普通に自衛官の給料を増やせばいいのに
贅沢言わないので、仕事せずに給料がたくさん貰える職場ください(´･_･`)
国民年金より好待遇の軍人恩給をつける、これしかねえだろ
軍人になって退役したら大学に行けるんだっていう(GI Billは学費も生活費も教科書代も出る)やつになるのかな。アメリカみたいに…
なり手が少ないなら待遇を良くするのは道理やんな
氷河期庁まだー？
普通に労働環境自体を向上させるのが一番だいじなのでは…一部の装備品が自腹とか論外だよ
母が働いてた50人規模の中小企業に幕僚が天下りで来てビックリしたことある。いま思うと警察と違って自衛隊の再就職先がないのか
小さい企業で自衛隊関連のシステム開発やってて孫受けのブラック企業だったけどそんな企業にも退職自衛官斡旋の電話が来たのを思い出した。昔から税金かけてそういう事はやってたしこれ以上金かけて欲しくない
民間企業だったら給料とか待遇良くすりゃいいんだろうけど、国民の皆さまが文句言うからね。父親が自衛官だったけど、普通の公務員並みの給料。給料同じだったら、クーラーの効いた部屋でハンコ押してる方がいいよね
アメリカレベルの優遇はすべき
悪逆非道のイスラエル軍に見習うべき点があるとしたら潤沢な研究開発費で技術人材の育成に成功してるから退役後の起業が多い事だと思うので、ぼったくり兵器買うよりは人材育成にもっと防衛費使ってほしい
自衛官を増やしたいなら自衛官の待遇改善に反対する自民維新をなんとかした方がいいのでは？ 媚中の共産党ですら自衛官の待遇改善を求めてるというのにw 自衛隊弱体化して中国はさぞ嬉しいだろうなw
もうええて新しい「庁」とかほんまもうええて。こんなものに国民の税金が使われているなんてマジキチ。
天下り庁作るより先にすることないんか
成り手は引く手数多だったんじゃないの～？ 自衛官に成りたくないなんて職業蔑視な国民は賤しいなサヨクだけなんじゃなかったの～？ 皆に尊崇されてる自衛官の、どこに再就職に困るような事情があるんですか～？
予備役？真面目な話、再就職のミスマッチは結構ありそうだ。
地方に自民党の集票マシンを作るために、堂々と税金を使って恩を売る、という話。
アメリカにおける退役軍人省、韓国における国家報勲部にあたるものを作りたいという事かな
55歳から、バリバリの肉体労働は難しいのでは？
「自衛官の退官が50代」とか言ってる人にはこの問題は一生理解できないだろう。自衛官の強制退官はおよそ22歳～だ。警察や消防官とは根本的に身分の安定が異なるのだということを是非覚えてほしい
人生100年時代にいじめDVパワハラセクハラで人間使い捨てる前提の行動をきちんと罰しないんが少子化非婚化こういうインフラの成り手不足に繋がってる。
もう、改憲前でも、「軍人」でよくないか。
庁新設なんて無駄な税金使うより他の省庁の天下り枠を割り当てたら？
他国じゃ普通に犯罪行為である中抜&天下り大国。新しい天下りポスト新設かー。犯罪も文化レベルまで常態化すれば誰も批判しないからいいね。使徒不明な特別会計もまだまだ増加するし増税も必要だな
すべての国家公務員の再就職対策すればいいんじゃねぇの？実質自衛官の利用が圧倒的になりそうだが。
うーむ
中途退職や定年を考えたら人生百年時代といわれても困惑するのが現代 ／ 林業に従事して荒れた山林を再生とか、害獣駆除のアシストとか、体力がないと続かない仕事が。適性のある人たちがうらやましい
自衛官退職時進学支援給付金は既にあるよ。予備役が条件だけど。
給与アップは職業軍人に対する改善で、数年の任期で退役する多数の自衛官に対しては、退役後のキャリア形成をしっかり準備することはとても大切。若者が取り合いの現代だし、徴兵よりはだいぶマシな選択だよ。