長時間働かされた結果メンタルをやられて医師から就労時間を時間制限されていますが何か？
日経でも"「労働時間を増やしたい」という声はあるものの、その多くが給料が安いから（残業代を増やしたいから）ではないでしょうか。であれば取り組むべきは待遇の改善であり労働時間の増加ではないように思います"
この4%の人に、規制を超えて長時間働くのと、今の労働時間のままで時給が上がるの、どっちがいい？と訊いたりはしなかったのかな。彼らも、収入を増やしたいだけで、別に長時間労働したい訳ではないと思う。
長時間労働が好きな人なんかいません！
長時間働いていると麻痺ってくる。
アルバイトで残業規制に引っ掛かってた人が居た。
長時間労働すると単純に消費が冷えるんじゃないかな…消費する時間と活力が奪われるので/企業観点だと長時間労働させたいのは分かるけど、それだと市場全体としては縮小しちゃうんじゃないかな、と
「(お金が必要だから)長時間働きたい」という意見を都合良く切り取ってるだけにしか見えないが
やりがい搾取的な観点から見れば労働は給与の対価であるから、働きたい理由で収入が一番なのは当然では。そしてそれが最も端的に成立するのが時給制ですよね。
管理職は残業代出ないのに土日まで働いてる
好きだから無限に働きたい人は自営業をやってもらった方がええわな
業務が残っているから定時後も働く。当たり前みたいになっているけど、本来は上司から「残業して処理してください。やって欲しいのは、この業務です」が必要なんだけどね……まあ、無しで認められるものもあるけど
真に求めてる人なんてほぼいない。バイトに無断出勤しちゃう堺雅人クラスの変人なんだよ。
その記事を書く際に「長時間働かせたい経営者」の割合は調査しなかったのか、調べたけど載せなかったのか。
好きな仕事ならずっとずっと何時間でも働きたい
労働時間を延ばしたいというのは「○○円の壁」の人達だったよ。ずいぶん前に分析を見た。
普通に仕事が好きで長時間働きたい奴だっているのに、なんでそんなに否定したいのここの人達は。まあ俺は働きたくないが
給料を上げるためには価格転嫁する必要があるけど、給料上げろという人は原材料が高騰した時に給料上げないなら値上げするなと言ってたので無理。テレビも薄利をいい事と報じがち。
昔みたいに佐川で重労働しながら開業資金を貯めるような余裕はない
当たり前だよね。まずは賃上げいきましょう
元々の質問に「長くしたい」「短くしたい」しか用意されていなかった可能性
使い放題に戻したい高市さんの同調圧力作りでは
間違った統計分析
税金が上がるラインの話も加わり話が散ってる。元々はうんこ共の定額働かせ放題でもなく働きたい人の意思の尊重と健康でしょ。なんとなく両立無理そうだけど。
流石に好きな仕事でも長時間はやりたい人少なそうだしな…。何でも長時間することはよくないのにただでさえ仕事なんだからそりゃもう勘弁願いたい。
自分で「長時間働きたい」って思ってる人は認知がずれてて「長い時間楽しいことしてたい」だけよな。いま現在の労働が楽しい趣味ってだけで。
働きたい人は勝手に働くんだから放っておけば良い。問題は、長時間労働の成果で昇進してる可能性が高く、その成功体験から周囲に強制しがちなところ。業務命令を抑制するために規制が必要なんだけど
仕事先の歩合給の人が「短時間で成果を上げてコスパよく稼ぐためにスキルを上げる」をやってて、その人そこそこの地位で周りにもそれを強要するので正直困ってる。時間かかってもいいからちゃんとやりたい
「長時間働きたい人は4％強で非正規や低収入の人に偏りがある」と報道されたが、「長時間働かないと生活できないのでは？」とツッコミが入る→長時間働きたい人は少ない？
長時間働かされた結果メンタルをやられて医師から就労時間を時間制限されていますが何か？
日経でも"「労働時間を増やしたい」という声はあるものの、その多くが給料が安いから（残業代を増やしたいから）ではないでしょうか。であれば取り組むべきは待遇の改善であり労働時間の増加ではないように思います"
この4%の人に、規制を超えて長時間働くのと、今の労働時間のままで時給が上がるの、どっちがいい？と訊いたりはしなかったのかな。彼らも、収入を増やしたいだけで、別に長時間労働したい訳ではないと思う。
長時間労働が好きな人なんかいません！
長時間働いていると麻痺ってくる。
アルバイトで残業規制に引っ掛かってた人が居た。
長時間労働すると単純に消費が冷えるんじゃないかな…消費する時間と活力が奪われるので/企業観点だと長時間労働させたいのは分かるけど、それだと市場全体としては縮小しちゃうんじゃないかな、と
「(お金が必要だから)長時間働きたい」という意見を都合良く切り取ってるだけにしか見えないが
やりがい搾取的な観点から見れば労働は給与の対価であるから、働きたい理由で収入が一番なのは当然では。そしてそれが最も端的に成立するのが時給制ですよね。
管理職は残業代出ないのに土日まで働いてる
好きだから無限に働きたい人は自営業をやってもらった方がええわな
業務が残っているから定時後も働く。当たり前みたいになっているけど、本来は上司から「残業して処理してください。やって欲しいのは、この業務です」が必要なんだけどね……まあ、無しで認められるものもあるけど
真に求めてる人なんてほぼいない。バイトに無断出勤しちゃう堺雅人クラスの変人なんだよ。
その記事を書く際に「長時間働かせたい経営者」の割合は調査しなかったのか、調べたけど載せなかったのか。
好きな仕事ならずっとずっと何時間でも働きたい
労働時間を延ばしたいというのは「○○円の壁」の人達だったよ。ずいぶん前に分析を見た。
普通に仕事が好きで長時間働きたい奴だっているのに、なんでそんなに否定したいのここの人達は。まあ俺は働きたくないが
給料を上げるためには価格転嫁する必要があるけど、給料上げろという人は原材料が高騰した時に給料上げないなら値上げするなと言ってたので無理。テレビも薄利をいい事と報じがち。
昔みたいに佐川で重労働しながら開業資金を貯めるような余裕はない
当たり前だよね。まずは賃上げいきましょう
元々の質問に「長くしたい」「短くしたい」しか用意されていなかった可能性
使い放題に戻したい高市さんの同調圧力作りでは
間違った統計分析
税金が上がるラインの話も加わり話が散ってる。元々はうんこ共の定額働かせ放題でもなく働きたい人の意思の尊重と健康でしょ。なんとなく両立無理そうだけど。
流石に好きな仕事でも長時間はやりたい人少なそうだしな…。何でも長時間することはよくないのにただでさえ仕事なんだからそりゃもう勘弁願いたい。
自分で「長時間働きたい」って思ってる人は認知がずれてて「長い時間楽しいことしてたい」だけよな。いま現在の労働が楽しい趣味ってだけで。
働きたい人は勝手に働くんだから放っておけば良い。問題は、長時間労働の成果で昇進してる可能性が高く、その成功体験から周囲に強制しがちなところ。業務命令を抑制するために規制が必要なんだけど
仕事先の歩合給の人が「短時間で成果を上げてコスパよく稼ぐためにスキルを上げる」をやってて、その人そこそこの地位で周りにもそれを強要するので正直困ってる。時間かかってもいいからちゃんとやりたい