AI予算は月次で管理とともにメンバーごとに週次のハードリミットとして配り、必要時だけ追加申請させることで、コスト管理を管理者による事後監視から利用者自身が短周期で最適化するフィードバックループへ変えられ
LiteLLMとOpenCodeで社内LLMを一元化してコスト1/10にするの有能。SSO自作したり予算枠を週次で絞ったりと運用の泥臭さがリアルで参考になる
努力が素晴らしい。ただ、エンジニアリングにお金かけない会社なのね、という印象が強まる。claudecodeの企画提案、予算策定してみてダメだったんですかね?
GitLab使ってそう
応募してくるエンジニアが激減しそう・・・
自分はソロでVS Code+Clineで利用してたけど、LiteLLMでBYOK形式での社内キー利用を統合管理できるのは良さげ
全社に OpenCode + LiteLLM を導入してコストを抑えつつ AI 活用を進めている話
AI予算は月次で管理とともにメンバーごとに週次のハードリミットとして配り、必要時だけ追加申請させることで、コスト管理を管理者による事後監視から利用者自身が短周期で最適化するフィードバックループへ変えられ
LiteLLMとOpenCodeで社内LLMを一元化してコスト1/10にするの有能。SSO自作したり予算枠を週次で絞ったりと運用の泥臭さがリアルで参考になる
努力が素晴らしい。ただ、エンジニアリングにお金かけない会社なのね、という印象が強まる。claudecodeの企画提案、予算策定してみてダメだったんですかね?
GitLab使ってそう
応募してくるエンジニアが激減しそう・・・
自分はソロでVS Code+Clineで利用してたけど、LiteLLMでBYOK形式での社内キー利用を統合管理できるのは良さげ