テクノロジー

採用市場は「AIによるDoS攻撃」で死んだ。履歴書が消滅する日と、生き残るための「GitHub化」戦略|川崎 裕一 / マネタイズおじさん

1: pixmap 2026/01/19 09:04

言わんとしてるのは「履歴書のGitHub化」じゃなくて「GitHubの履歴書化」では?

2: ustar 2026/01/19 09:32

大変

3: password1234 2026/01/19 09:50

“COMEMO: [あなたの過去記事のタイトルなどを適宜挿入]"

4: takashiski 2026/01/19 10:03

何が入る予定だったんだろう"出典・参考資料 COMEMO: [あなたの過去記事のタイトルなどを適宜挿入]"

5: fashi 2026/01/19 10:12

いまやGitHubこそAI生成物だらけだし(公式が推してるし)この記事を見て今からリポジトリを充実させようとしてもAIと区別つかないのでは?

6: exciteB 2026/01/19 10:35

ポートフォリオと論文制にすればいいんじゃね。

7: kenzy_n 2026/01/19 10:37

その辺りも模倣の動きが進みそうである。

8: sippo_des 2026/01/19 11:34

リクルートエージェントの話じゃなかった。

9: muramurax 2026/01/19 11:45

企業から学校への求人票と学校側で志望者絞るとかなんじゃ。

10: moronbee 2026/01/19 11:53
11: favoriteonline 2026/01/19 12:14

これもまた生成AIによるDOS記事なのでした。

12: gomer-pyle 2026/01/19 12:14

これはgithub enterpriseを使ってると厳しいな。

13: repon 2026/01/19 12:15

死んだほうが良いものもある、その典型では?

14: zgmf-x20a 2026/01/19 12:41

DoSってそういう意味か…

15: tohokuaiki 2026/01/19 12:42

話は聞かせてもらった。弊社は徹底的なコネ入社を継続する!(な、なんだってーー!!)